我不能彌補這個“東西”。真的發生了！前一天晚上，杭州包裝設計公司在一家非常不錯且非常昂貴的牛排餐廳里。這個地方的牛排和海鮮最受好評。我們都點了一份沙拉。當服務器放下沙拉時，我們注意到其中一種沙拉與其他沙拉相比只占很小一部分。不到一半。沙拉甚至沒有覆蓋整個盤子。因此，我的朋友說了出來，并向服務器提到了該服務器，服務器回答說：“我不做。我只為他們服務?！?然后，他走開了。

他的回應令我們震驚。我打破沉默，說：“好吧，看來我的下一篇文章都有資料?！焙贾莅b設計公司希望他給他借口時開玩笑，但不幸的是，他沒有。所以，讓我們談談發生了什么。

我們都有兩個工作：我們的服務器沒有意識到他最重要的職責是照顧他的客戶。他只是把自己看作是送飯的家伙。每個人都必須認識到自己有兩個工作。做他們雇用的工作并照顧客戶。

成為您的品牌的代言人：杭州包裝設計公司的服務員沒有意識到他非常重要的職責之一，那就是他是餐廳的代言人。他不僅僅是做服務器的工作并照顧客戶或客人，而且還參與了更大的工作。他的舉動反映了所有其他員工。晚飯后，我們的朋友評論說：“他們的服務真的很差?！?現實情況是，餐廳通常提供優質服務。其他大多數員工（如果不是全部）都非常擅長于自己的工作。然而，一名雇員卻毀了所有人的聲譽。

不要怪別人：我們的服務器玩了怪游戲?！拔也蛔觥Ｎ抑粸樗麄兎??！?他把錯誤歸咎于廚師和他的員工?？赡懿皇撬腻e，但這并不意味著他不能接受管理經驗的責任。簡單的道歉是一個好的開始。而且，在這種情況下，正確設置將很容易。剛給客人帶來新的沙拉。

沒有人，沒有公司是完美的?？偸菚绣e誤和問題。有些很小，有些很大。對待杭州包裝設計公司的方式才是卓越的真正考驗。問題是一個機會來展示你的表現。投訴是一種禮物，使您能夠以一種向客戶證明他們做出與您開展業務的正確決定的方式做出回應。